Hemşire Nasıl Olunur? Hemşire Maaşları Ne Kadar?

Özellikle bayanların en çok araştırdıkları konulardan olan hemşire nasıl olunur sorusuna yanıt vermek istiyoruz. Bildiğimiz gibi kadına en çok yakışan ve devlet nezdinde de en değerli memuriyet alanlarından birisidir. Tabi ki hala bu meslek sınıfı konusunda bilinmeyen birçok farklı soru işareti mevcut. Bu makalemiz içerisinde nasıl hemşire olunur? Yardımcı hemşirelik nedir? Hemşire maaşları ne kadar? Sözleşmeli hemşire ile kadrolu hemşirenin farkları nelerdir? Hemşire olmak için KPSS şart mı? Sağlık meslek lisesi mezunu hemşire olabilir mi gibi sorulara yanıtlar verme amacı içerisindeyiz.

Hemşire Nasıl Olunur?

Hemşirelik, öncelikli olarak lise yıllarından eğitimi alınarak başlanabilir. Sağlık meslek liseleri, liseden itibaren bu mesleğe eğilim göstermek isteyenler için kurulmuştur. Tabi ki günümüz sisteminde işler biraz değişti.

Lise eğitiminden sonra da KPSS’ye girerek hemşire olma şansına sahipsiniz. Tabi ki zaman içerisinde önlisans ve lisans bazında da hemşirelik eğitimi üzerine birimler kuruldu. Önlisans bazında sağlık bilimleri meslek yüksekokulu ve lisans bazında da sağlık bilimleri fakültesi okuyarak bu mesleğe giriş yapabilirsiniz.

Eğitim sınıfınız, mesleki yükselme dereceniz ile alakalı sınırları belirler. Örneğin yasalara göre baş hemşireler sadece lisans mezunlarından seçilmektedir. Bunun dışında eğitim sınıfınız özlük hakları itibari ile sizlere birkaç farklı avantaj kazandırır.

Hemşire Olmak için KPSS Şart Mı?

Devlet memuru olarak devlet hastaneleri bünyesinde hemşire olmak istiyorsanız KPSS sınavına girmeniz zorunludur. Öyle ki yüksek maaş almak için de ne olursa olsun devlet hastaneleri kadrosuna katılmak çok önemlidir. Özel hastane hemşireleri, genel itibari ile asgari ücret üzerinden çalıştırılırlar.

KPSS sınavından yüksek puan almanız ise sizin atama sıralamanızı belirler. Yani her kontenjan ve her hastane için binlerce tercih yapılacaktır. KPSS puanı yüksek olan adaylar her zaman öncelikli atanır. Özel hastaneler için böyle bir zorunluluk söz konusu değildir.

Yardımcı Hemşirelik Nedir?

Son dönemde yapılan düzenlemeler ile birlikte artık sağlık meslek lisesi mezunu hemşireler için yeni bir mesleki sınıf tanımlandı. Önlisans ya da lisans mezunu bir hemşire değil, sağlık meslek lisesi mezunu olarak hemşire oldu iseniz yardımcı hemşire statüsünde olursunuz.

Yardımcı hemşireler, görev ve yetkileri bakımından önlisans ve lisans mezunu hemşirelere nazaran bazı yetkileri bulunmaz. Örnek olarak hastalara müdahale yetkileri yoktur. Hastaya herhangi bir invaziv girişiminde bulunamaz. Ayrıca şeker ölçümü dahi yapmalarında yetki kısıtlamaları mevcuttur.

Hemşireler Ne Kadar Maaş Alır?

Hemşirelerin maaşlarını hesaplamak aslında son derece karmaşık olacaktır. Devlet ve özel hastaneler olmak sureti ile bunları ayırmak gerekiyor. Devlet hastanesi hemşireleri, 657 sayılı devlet memurları kanununa tabi olduklarından dolayı maaşları da memurlar ile birlikte yükselir.

Ancak özel hastane hemşirelerinde durum daha farklı olarak karşımıza çıkar. Özel hastanelerde hemşire maaşları, yine hastane yönetiminin işe alma politikası tarafından belirlenir. Hemen bunlar için detaylara eğilelim.

2020 Devlet Memuru Hemşire Maaşı Ne Kadar?

Devlet hastanelerinde çalışan hemşirelerin 2020 maaşı birçok farklı detaya göre hesaplanır. Tabi ki bu hesap içerisinde hastanenin sunduğu ek döner sermaye ücretleri vs. yer almaz. Doğrudan devletin ödediği rakamlar üzerinde duracağız.

2020 yılı itibari ile devlet memurlarına vergi kesintileri ve sabit döner sermaye rakamları ile birlikte ortalama en az maaş 4,000 TL olarak belirlenmiştir. Bu miktar, eğitim durumunuza göre de değişiklik göstermektedir. Lisans mezunu hemşirelerin ise aylık maaşları 4,500 TL dolaylarından da üste çıkabilmektedir. Devlet memuru hemşirelerde kıdem, eğitim durumu v.b. maaş üzerinde doğrudan etkilidir.

2020 Özel Hastane Hemşire Maaşları Ne Kadar?

Özel hastaneler, tıpkı diğer tüm kurumlarda olduğu gibi genelde kendi fiyat politikasını belirler. Yeni mezun olmuş bir hemşire, özel hastaneye girmek istediğinizde Türkiye genelinde ki başlangıç maaşı asgari ücret yani 2,500 TL dolaylarında belirlenir.

Tabi ki meslekte eski olan hemşireler, yine hastanenin yönetimi tarafından belirlenen diğer tutarlar ile de işe alınabilmektedir.

Sözleşmeli Hemşire ile Kadrolu Hemşire Arasındaki Farklar Nelerdir?

Sözleşmeli hemşireler ile kadrolu hemşire farkları aslında görev ve yetkiler bakımından fark göstermez. Daha çok özlük hakları ve hastane yönetimine bağlılık durumuna göre farklılıklar gösterir. Hemen ne demek istediğimizi izah edelim.

1. Sözleşmeli hemşire, 3+1 sene boyunca hastane yönetimine bağlıdır ve sözleşmesi fesih edilebilir.
2. Sözleşmeli hemşireler, atandıkları hastanelerde 3+1 yıl boyunca çakılı kadrodur. 3 yılın sonunda kadroya alınırlar. 1 yıl daha hastanede çalışmasının ardından atama talep edebilir.
3. Eş durumundan tayin bundan önceki dönemde yoktu ancak günümüz düzenlemeleri ile sözleşmeli hemşirelere bu imkan tanındı.
4. Görev ve yetkileri açısından herhangi bir farklılıkları söz konusu değildir.

Hemşireler Kıdem Tazminatı Alabilir Mi?

657 sayılı devlet memurları kanunu gereğince Sağlık Bakanlığı’na bağlı çalışan tüm hemşireler, emekli olduklarında kıdem tazminatı alırlar. Bu, devletin memurlarına sunmuş olduğu en büyük ayrıcalıklardan birisi olarak dikkat çeker.

Ancak özel hastane hemşirelerinde böyle bir durum söz konusu değildir. Özel işletmeler kanununda yer aldığı üzere bir hastanede uzun yıllar çalışan hemşire de tazminat alma hakkı elde eder.